whatsapp

Tips Memilih Solusi HRMS yang Tepat untuk Bisnis Kecil

Ketika berbicara mengenai solusi yang berguna untuk menyederhanakan pengelolaan karyawan, kita dapat langsung menghubungkannya pada solusi Human Resource Management System atau solusi HRMS. Mulai dari proses rekrutmen, manajemen kehadiran yang termasuk penjadwalan kerja karyawan, pemberian…

Pelajari Selengkapnya

Tips Memilih Solusi HRMS yang Tepat untuk Bisnis Kecil

Ketika berbicara mengenai solusi yang berguna untuk menyederhanakan pengelolaan karyawan, kita dapat langsung menghubungkannya pada solusi Human Resource Management System atau solusi HRMS. Mulai dari proses rekrutmen, manajemen kehadiran yang termasuk penjadwalan kerja karyawan, pemberian pelatihan yang relevan untuk perkembangan karyawan hingga urusan penggajian, semuanya dapat dilakukan pada satu sistem yaitu HRMS.

Dengan menggunakan solusi HRMS, perusahaan dapat melihat dan memantau seluruh informasi yang berkaitan dengan karyawan secara lebih mudah dan transparan.

Saat ini, tersedia banyak pilihan solusi HRMS dengan beragam fitur yang ditawarkan untuk menyederhanakan proses pengelolaan karyawan. Oleh karena itu, setiap pelaku bisnis – khususnya yang memiliki bisnis kecil hingga menengah, perlu memerhatikan beberapa hal sebelum memilih solusi HRMS yang tepat.

Perusahaan kecil membutuhkan dukungan solusi teknologi yang tepat agar bisnisnya dapat berkembang pesat. Harapannya, solusi HRMS yang digunakan dapat membantu pelaku bisnis mentransformasikan bisnisnya secara keseluruhan.

Tips Memilih Solusi HRMS yang Tepat

Berikut tips yang dapat Anda terapkan dalam memilih solusi HRMS yang tepat bagi bisnis kecil Anda.

1.  Simple dan user friendly

Bisnis kecil cenderung membutuhkan teknologi yang sederhana untuk dioperasikan, karena akan membantu karyawan mereka untuk lebih cepat beradaptasi dengan penggunaan teknologi baru. Maka dari itu, sebagai pemilik bisnis kecil, Anda perlu memilih solusi HRMS yang menawarkan fitur lengkap namun tetap terlihat sederhana dan mudah untuk dioperasikan siapa saja. Jadi, Anda tidak perlu memikirkan pengadaan pelatihan khusus untuk mengoperasikan platform HRMS yang dapat menghabiskan waktu dan biaya.

2. Dapat mengikuti perkembangan bisnis Anda di masa depan

Sebagai pemilik bisnis kecil, pasti Anda memiliki rencana untuk mengembangkan bisnis kedepannya. Karena solusi HRMS ini sangat penting manfaatnya bagi keberlangsungan bisnis, pastikan solusi HRMS yang Anda pilih memiliki pilihan fitur dan paket yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan atau fleksibel untuk digunakan oleh perusahaan kecil, menengah, hingga besar. Jika bisnis semakin berkembang, Anda tidak perlu mengganti platform HRMS yang sudah Anda gunakan sebelumnya.

3. Terjangkau

Untuk meningkatkan pendapatan, perusahaan juga perlu mengurangi biaya yang diperlukan untuk operasional perusahaan. Bagi bisnis kecil, biaya investasi untuk pembelian solusi HRMS harus dijadikan pertimbangan penting, terutama jika mereka memiliki anggaran yang terbatas.

Pilih solusi HRMS yang menawarkan paket yang dapat dipilih berdasarkan jumlah karyawan. Ini akan memudahkan Anda untuk mengalokasikan biaya dan modal yang dibutuhkan oleh masing-masing divisi di dalam perusahaan dengan tepat.

4. Terjamin keamanannya

Keamanan data yang terjamin harus menjadi salah satu keunggulan yang ditawarkan solusi HRMS.  Terjaminnya keamanan data dalam suatu sistem menandakan kalau data Anda sebagai pengguna sistem tersebut tidak akan tersebar ke pihak lain dan tidak digunakan untuk kepentingan yang dapat merugikan perusahaan.

Jika solusi HRMS yang digunakan tidak menjamin keamanan data, perusahaan Anda akan berpotensi mengalami kerugian besar di kemudian hari. Maka, saat memilih solusi HRMS yang tepat, pastikan solusi HRMS tersebut menawarkan keuntungan dari sisi keamanan.

Jika Anda ikuti dan cermati, tips memilih solusi HRMS yang tepat ini akan memberi dampak besar dan menentukan arah kesuksesan bisnis kedepannya. Jadikan keputusan yang Anda ambil dalam memilih solusi HRMS memberikan hasil yang sesuai dengan harapan. Jika ingin memilih solusi HRMS yang menawarkan seluruh keuntungan yang telah disebutkan, Anda dapat memilih solusi HRMS Pegaw.ai.

Pegaw.ai, Solusi HRMS yang Tepat untuk Perusahaan Anda

Pegaw.ai adalah solusi HRMS asli Indonesia yang menawarkan beberapa keuntungan bagi penggunanya, seperti mudah untuk digunakan siapa saja, fitur yang tersedia sangat lengkap dan dapat mengikuti kebutuhan masing-masing perusahaan, serta terjangkau karena paket dapat dipilih berdasarkan jumlah karyawan. Selain itu, Pegaw.ai juga menjamin keamanan data setiap pengguna.

Untuk informasi lebih lanjut tentang solusi HRMS Pegaw.ai, silahkan hubungi kami dengan klik link ini.